by TrainingGRC | Jan 24, 2023 | Human Capital and Resources Development
Training Building Integrity Building Integrity – Banyak perusahana yang kesulitan menciptakan budaya perusahaan yang etis melalui pengembangan prinsip-prinsip kerja dari kekuatan integritas. Padahal nilai integritas ini yang akan menjadikan perusahaan...
by TrainingGRC | Jan 24, 2023 | Human Capital and Resources Development
Training Increased Integrity in the Workplace Increased Integrity in the Workplace – Sikap yang berintegritas merupakan sikap yang konsisten sesuai dengan nilai-nilai, aturan dan kode etik, meskipun dalam keadaan yang sulit untuk melakukanya. Sikap...
by TrainingGRC | Jan 24, 2023 | Human Capital and Resources Development
Training High Level Conflict Management Strategies High Level Conflict Management Strategies – Manajemen konflik dan kesulitan merupakan salah satu tanggung jawab kepemimpinan yang paling disalahpahami, memakan waktu dan ditangani dengan buruk. Sebagian besar...
by TrainingGRC | Jan 24, 2023 | Human Capital and Resources Development
Training Building High Service Culture Building High Service Culture – Setiap perusahaan memiliki kemampuan untuk mengembangkan kebudayaanya melalui sejarah perjalanan perusahaan tersebut. Budaya organisasi akan otomatis terbentuk sendiri di dalam perusahaan...
by TrainingGRC | Jan 24, 2023 | Human Capital and Resources Development
Training Perilaku Keorganisasian Perilaku Keorganisasian – Pelatihan ini mambahas aspek-aspek pengelolaan aset perusahaan yang paling penting dan paling unik, yaitu orang. Pokok bahasan dalam pelatihan ini mencakup pemahaman pengetahuan tentang perilaku dan...
by TrainingGRC | Jan 24, 2023 | Human Capital and Resources Development
Training MANAJEMEN PERKANTORAN : BEST PRACTISE MANAJEMEN PERKANTORAN : BEST PRACTISE – Training ini didesain agar peserta mampu memiliki keahlian lebih sehingga dapat menyesuaikan diri dengan lingkungan bisnis global yang semakin berkembang. 1.1....
