Training ISO 26000: Guidance on Corporate Social Responsibility (CSR)
Penjabaran konsep dan silabus dari training
ISO 26000 adalah standar internasional yang memberikan panduan bagi organisasi dalam menerapkan tanggung jawab sosial (Corporate Social Responsibility/CSR) secara efektif dan berkelanjutan. Standar ini tidak bersifat sertifikasi, melainkan berfungsi sebagai acuan untuk membantu perusahaan mengintegrasikan prinsip-prinsip etika, transparansi, dan keberlanjutan ke dalam strategi dan operasional bisnisnya.
ISO 26000 menekankan tujuh inti subjek tanggung jawab sosial, yaitu tata kelola organisasi, hak asasi manusia, praktik ketenagakerjaan, lingkungan, praktik operasi yang adil, isu konsumen, serta keterlibatan dan pengembangan masyarakat. Melalui penerapan panduan ini, organisasi diharapkan mampu berkontribusi positif terhadap pembangunan berkelanjutan, menjaga reputasi, serta membangun kepercayaan dari para pemangku kepentingan. Dengan mengacu pada ISO 26000, organisasi dapat memahami secara komprehensif bagaimana prinsip CSR diimplementasikan tidak hanya sebagai kewajiban sosial, tetapi juga sebagai strategi bisnis yang mendukung keberlanjutan jangka panjang dan nilai tambah bagi masyarakat serta lingkungan.
1.1. Deskripsi Pelatihan
Pelatihan ISO 26000: Guidance on CSR memberikan pemahaman menyeluruh tentang pedoman internasional dalam menerapkan tanggung jawab sosial secara strategis di dalam organisasi. Peserta akan mempelajari prinsip, inti subjek, serta penerapan CSR berdasarkan ISO 26000 untuk menciptakan keseimbangan antara keuntungan ekonomi, kesejahteraan sosial, dan kelestarian lingkungan.
Pelatihan ini merupakan turunan dari ilmu manajemen, etika bisnis, tata kelola perusahaan (corporate governance), dan keberlanjutan (sustainability management). Pelatihan ini cocok untuk manajer CSR, staf sustainability, pimpinan perusahaan, auditor internal, konsultan keberlanjutan, serta pengambil kebijakan yang terlibat dalam pengembangan strategi sosial dan lingkungan organisasi.
Peserta perlu mengikuti pelatihan ini karena ISO 26000 membantu organisasi memahami dan mengimplementasikan CSR secara sistematis, meningkatkan reputasi perusahaan, memperkuat hubungan dengan pemangku kepentingan, serta mendukung pencapaian tujuan pembangunan berkelanjutan (Sustainable Development Goals/SDGs) melalui praktik bisnis yang etis dan bertanggung jawab.
1.2. Materi Pelatihan
-
Pengenalan tanggung jawab sosial dan konsep dasar CSR
-
Latar belakang dan tujuan dikembangkannya ISO 26000
-
Prinsip-prinsip dasar tanggung jawab sosial menurut ISO 26000
-
Tujuh inti subjek tanggung jawab sosial:
-
Tata kelola organisasi
-
Hak asasi manusia
-
Praktik ketenagakerjaan
-
Lingkungan
-
Praktik operasi yang adil
-
Isu konsumen
-
Keterlibatan dan pengembangan masyarakat
-
-
Integrasi tanggung jawab sosial ke dalam strategi dan kebijakan organisasi
-
Identifikasi dan keterlibatan pemangku kepentingan (stakeholder engagement)
-
Hubungan ISO 26000 dengan standar keberlanjutan lainnya (SDGs, ESG, GRI, dll.)
-
Studi kasus penerapan CSR berbasis ISO 26000 di berbagai sektor industri
1.3. Tujuan Pelatihan
-
Memberikan pemahaman menyeluruh tentang prinsip, struktur, dan ruang lingkup ISO 26000.
-
Membekali peserta dengan kemampuan untuk mengintegrasikan prinsip tanggung jawab sosial ke dalam strategi dan kebijakan organisasi.
-
Meningkatkan kesadaran akan pentingnya etika bisnis, keberlanjutan, dan kontribusi terhadap pembangunan sosial serta lingkungan.
-
Membantu peserta memahami tujuh inti subjek ISO 26000 dan penerapannya dalam berbagai sektor industri.
-
Menyiapkan organisasi untuk membangun reputasi positif melalui pelaksanaan CSR yang selaras dengan standar internasional.
Teknis Penyelenggaraan Pelatihan ISO 26000: Guidance on Corporate Social Responsibility (CSR)
terkait informasi mengenai teknis penyelenggaraan silahkan klik tautan di informasi yang diinginkan :
Investasi dan Jadwal Pelatihan ISO 26000: Guidance on Corporate Social Responsibility (CSR)
bila anda ingin mengetahui detail mengenai investasi dan jadwal pelatihan silahkan klik tautan dibawah ini :
3.1. Investasi Pelatihan ISO 26000: Guidance on Corporate Social Responsibility (CSR)
3.2. Jadwal Pelatihan ISO 26000: Guidance on Corporate Social Responsibility (CSR)
Mengapa Pelatihan Adaptability & Driving for Result hingga Pelaksanaan harus bekerjasama dengan PT. Golden Regency Consulting
Pertanyaan selanjutnya yang akan muncul adalah mengapa harus dengan GRC Training. Berikut adalah keuntungan yang dapat diambil bila bekerjasama dengan GRC Training.
- Materi dapat disesuaikan dengan kebutuhan peserta.
- Kami merupakan penyelenggara pelatihan yang berpengalaman, telah berdiri sejak 7 Tahun silam.
- Memiliki Sumber Daya Trainer yang berpengalaman dalam mengajar maupun pengalaman dalam praktek.
- Pelaksanaan Pelatihan mengikuti waktu dari calon peserta.
- Tidak perlu menunggu kuota peserta, kami menyediakan kelas private.
- Konsultasi post event dengan trainer.
Permohonan Proposal Pelatihan Adaptability & Driving for Result
Kemudian apa yang harus dilakukan, bila calon peserta ingin mendaftarkan atau meminta proposal Pelatihan. Selanjutnya cukup dengan mengisi formulir klik disini. namun bila ingin menanyakan hal hal terkait Pelatihan bisa menghubungi kami di nomor whatsapp.
Tertarik bekerja sama dengan GRC Training? Dan ingin mengadakan pelatihan bersama kami? Sila hubungi kami pada nomor berikut 081802214168 (Puguh) atau ingin konsultasi terlebih dahulu melalui whatsapp kami di link berikut.[AL]
